Kuvaus
Millainen on hyvä työnantaja? Mistä työnantajabrändi syntyy? Miten tekoäly tulee muuttamaan rekrytointimarkkinaa? Kimmon vieraana näistä aiheista keskustelemassa on työelämämedia ja työnhakualusta Duunitorin Principal Consultant Lauri Vaisto . Laurille yhteys tarkoittaa sitä, että ymmärretään toisen näkökulmia sekä omaa tahtoa ja tunnistetaan näiden väliset erot. Yhteys rakentuu toistuvista ja jatkuvista pienistä teoista ja mikrokohtaamisista, joihin kannustetaan työyhteisön sisällä. Resilienssi - kyky selviytyä haasteista perustuu ensisijaisesti yhteyteen. Mitä irtisanotuksi tuleminen opetti Laurille työn merkityksestä? Entä mistä syntyy hänen mukaansa arvokas kohtaaminen?
